«Такие специалисты на рынке труда – товар штучный, можно сказать эксклюзивный. Тщательно отбирая кандидатов на работу в нашем блоке, мы, вместе с тем, полагаем необходимым способствовать и их становлению, начиная со студенческой скамьи. Взаимодействие «Норникеля» с вузами носит системный, долгосрочный характер. Наряду с Базовой кафедрой ПАО «ГМК «Норильский никель» «Корпоративная безопасность» в МГИМО МИД России, компания активно взаимодействует и с другими ведущими вузами», – отметил он.
«Кадровый тренд «от охранника к аналитику» актуален практически для всех крупных отечественных компаний, вне зависимости от их отраслевой принадлежности. Именно поэтому взаимодействие с ведущими вузами страны, готовящими перспективных специалистов для национальной экономики, в том числе в сфере безопасности, очень важен для «Норникеля». Мы готовы рассматривать кандидатуры студентов и выпускников отечественных вузов для прохождения стажировок и практик на наших предприятиях, а также возможного последующего трудоустройства», – заключил представитель «Норникеля».